Il s’agit d’une formation au leadership dans la bonne humeur, animée par des formateurs professionnels ; Au programme du RYLA : Connaissance de soi ; Communication ; Éthique ; Négociation ; Travail en équipe ; Management et leadership.
· Apprendre les phénomènes de perception et les facteurs qui conditionnent la maîtrise de la communication interpersonnelle : attitudes, écoute, maîtrise de l’entretien, etc. ;
· Maîtriser la gestion du travail de groupe : participation à un groupe de travail, entraînement à l’animation d’un groupe, à l’observation, à la compréhension des situations, à l’atteinte d’un objectif en un temps donné.
- Apprendre à communiquer et à résoudre des problèmes ;
- Découvrir comment devenir un leader à l’école, dans sa vie ou dans la ville ;
- Valoriser le potentiel et passer à l’action ; · progresser en s’amusant, et nouer des amitiés durables.
- Les candidats doivent correspondre aux prérequis suivants : avoir entre 18 à 30 ans, être étudiants, apprentis, alternants, jeunes professionnels d’horizons variés, en réflexion sur leur futur et/ou leur orientation, disponibles aux dates prévues sans interruption ;
- Volontaire, motivé et capable de suivre un rythme intensif, le candidat doit être parrainé par un rotarien et sa participation est financée par le district.